Recrutement chez LafargeHolcim – (2) postes disponibles à Casablanca

LafargeHolcim offre une opportunité de recrutement sur 2 postes à Casablanca.

    • Promouvoir une culture « zéro accident » grâce à un leadership exemplaire en Santé, Sécurité et Environnement (SSE).
    • Intégrer les standards SSE dans les offres de services.
    • Sensibiliser les clients et partenaires à l’importance de la SSE.
    • Gérer un portefeuille de clients industriels et collecteurs pour le traitement des déchets.
    • Développer des relations durables avec les clients et répondre à leurs besoins spécifiques.
    • Prospecter activement dans la région Jorf-Kénitra et augmenter le chiffre d’affaires ainsi que les volumes de déchets.
    • Assurer le suivi des créances et maintenir des objectifs de délais de paiement (DSO).
    • Superviser les indicateurs de performance clés (KPI): chiffre d’affaires, suivi des commandes, réclamations, etc.
    • Identifier et établir des partenariats stratégiques avec les acteurs clés du secteur.
    • Représenter Geocycle lors d’événements et salons du secteur.
    • Diplôme d’ingénieur (procédés industriels, QHSE) ou école de commerce avec un intérêt pour l’industrie.
    • Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le traitement des déchets, les industries connexes ou la chimie.
    • Connaissance approfondie des métiers du recyclage et de la valorisation des déchets.
    • Bonne maîtrise du secteur industriel marocain et des méthodes de prospection.
    • Excellentes aptitudes en négociation, communication et gestion de projets.
    • Sens des responsabilités, organisation et esprit d’équipe.
    • Capacité d’adaptation et curiosité intellectuelle.
    • Esprit analytique et critique constructif.

    • Intégrer les standards SSE dans les solutions proposées.
    • Renforcer la sensibilisation des clients et partenaires à la culture SSE.
    • Réaliser des études de marché pour identifier les tendances et besoins du secteur.
    • Définir les orientations stratégiques et le positionnement des produits.
    • Élaborer et déployer des plans marketing adaptés aux objectifs commerciaux.
    • Concevoir et lancer des produits et services répondant aux attentes des clients.
    • Développer le réseau des applicateurs et définir des propositions de valeur.
    • Promouvoir la nouvelle marque groupe « Tector ».
    • Analyser les résultats de ventes par segment et ajuster les stratégies marketing.
    • Piloter le budget et optimiser les coûts liés à la commercialisation des produits.
    • Diplôme en marketing ou en gestion de produit (école de commerce ou ingénieur).
    • Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire.
    • Expertise en développement et lancement de produits.
    • Bonne maîtrise des matériaux de construction et du marché marocain.
    • Capacité à élaborer des plans marketing stratégiques et opérationnels.
    • Créativité, sens de l’innovation et rigueur.
    • Forte capacité relationnelle et esprit d’équipe.
    • Adaptabilité et sens critique constructif.

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